18 de diciembre de 2024 | 5:42

Bizkaia

Bizkaia y Fundación Telefónica renuevan su apuesta por el campus 42 Urduliz

El campus 42 Urduliz lleva a 265 estudiantes a empleos antes de finalizar su formación

Mairenis Gómez

10 de octubre de 2024 | 8:34 am

Cuatro años más de impulso al talento digital en Bizkaia

La Diputación Foral de Bizkaia y Fundación Telefónica han renovado por cuatro años su acuerdo de colaboración para seguir desarrollando el campus de competencias digitales 42 Urduliz Bizkaia. Este innovador centro de formación, inaugurado en 2021, ha logrado resultados significativos, lo que ha llevado a Elixabete Etxanobe, Diputada General de Bizkaia, y a Luis Prendes, director general de Fundación Telefónica, a firmar un nuevo convenio. El objetivo es consolidar este centro como un pilar fundamental para el desarrollo del talento digital en el territorio.

42 Urduliz Bizkaia: formación y apoyo a las pymes

Desde su creación, el campus 42 Urduliz Bizkaia se ha convertido en un aliado estratégico para las pequeñas y medianas empresas de la región, proporcionando formación en competencias tecnológicas y adaptándose a las demandas del mercado laboral. Su enfoque innovador, que prescinde de profesores y clases convencionales, permite a los estudiantes aprender a su propio ritmo, centrándose en las necesidades actuales del entorno digital. Hasta la fecha, más de 570 personas han pasado por sus aulas, y el campus sigue atrayendo a cientos de nuevos solicitantes.

Elixabete Etxanobe destacó la importancia de esta colaboración: “Este acuerdo reafirma nuestro compromiso con la digitalización del tejido empresarial de Bizkaia, a través del fomento del talento tecnológico. Las pymes necesitan personas con capacidades digitales para mantenerse competitivas, y 42 Urduliz Bizkaia es la respuesta a esta demanda».

Un modelo formativo para afrontar los retos digitales

El modelo 42 no solo se centra en las competencias técnicas, sino que también fomenta habilidades como el trabajo en equipo, la tolerancia a la frustración y la innovación, todas ellas muy valoradas en el mundo profesional. Según Luis Prendes, este enfoque es clave para que los estudiantes puedan insertarse en el sector tecnológico y, además, enfrentar los desafíos de la transición digital, un proceso en constante crecimiento.

El campus cuenta con 310 estudiantes activos, y el 21% de participación femenina, lo que refleja un importante avance en la inclusión de la mujer en sectores tradicionalmente dominados por hombres, como el tecnológico. Además, el campus fue distinguido con el sello STEAM Euskadi por su impulso a las vocaciones científicas y tecnológicas, en conexión con las artes y humanidades.

Conectar talento y demanda en Bizkaia

La renovación del acuerdo entre la Diputación Foral de Bizkaia y Fundación Telefónica subraya la importancia de conectar el talento digital emergente con las necesidades de las pymes locales, ayudando a mejorar la competitividad de las empresas y a fomentar la empleabilidad en el sector tecnológico. Ubicado en la Torre Urduliz, el campus es un espacio dedicado a la formación en programación y competencias digitales, consolidándose como un centro de referencia en Bizkaia.

Este renovado convenio permitirá que el campus siga siendo un punto de encuentro clave para el talento digital, contribuyendo al desarrollo económico y social de la región a través de la creación de empleo cualificado y la mejora continua de las competencias profesionales de sus ciudadanos.

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