23 de noviembre de 2024 | 3:02

Bizkaia

CC.OO. reivindica atención en euskera en la administración del estado en Euskadi

Mairenis Gómez

27 de septiembre de 2023 | 6:53 pm

Euskadi, una tierra de ricas tradiciones y legados culturales, también ha sido cuna de luchas y reivindicaciones en favor de su lengua: el euskera. Pero, ¿hasta qué punto la Administración Central ha tomado medidas reales para garantizar la atención en este idioma?

El grito de CC.OO. Euskadi

CC.OO. Euskadi se ha levantado como una voz fuerte en esta reivindicación. Argumentan que si las lenguas cooficiales, como el euskera, tienen cabida en el Congreso, deberían tenerla también en la atención al público en todas las instituciones estatales del País Vasco.

La valoración de la pluralidad

La central sindical resalta la importancia del uso de las lenguas cooficiales en el Congreso. Es una demostración de respeto hacia la plurinacionalidad y diversidad lingüística del Estado. Sin embargo, identifican un problema serio en la atención al público en Euskadi, pues la atención en euskera no está garantizada.

Déficit reiterado

No es una observación aislada. El Consejo de Europa ha manifestado, a través de informes, el incumplimiento en relación a la Carta europea de las lenguas minoritarias. También el Consejo de las Lenguas cooficiales ha señalado carencias en la atención en euskera.

Una petición clara

El sindicato propone una solución: liberaciones remuneradas para que los trabajadores de la Administración puedan aprender y mejorar su nivel de euskera. De este modo, se garantizaría el servicio en esta lengua a quienes lo requieran.

Derechos lingüísticos: una asignatura pendiente

Desde hace 40 años, con la Ley 10/1982 del Euskera, se establece la obligación de respetar los derechos lingüísticos en Euskadi. Sin embargo, el sindicato sostiene que la Administración General del Estado aún tiene deberes por cumplir.

Aprendizaje y recursos

No solo se trata de garantizar el uso del euskera. Es esencial contar con planes de aprendizaje y destinar recursos suficientes para que los costes no recaigan sobre los empleados.

Hacia una política lingüística inclusiva

El euskera no es solo una lengua, es un patrimonio. La reivindicación de CC.OO. Euskadi no solo busca el reconocimiento, sino también la inclusión. Nadie debería quedarse atrás en este proceso, y todas las administraciones tienen la responsabilidad de garantizarlo.

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