Gobierno vasco refleja el fracaso de la huelga de Osakidetza

Los sindicatos de Osakidetza y el Gobierno vasco parecen vivir en realidades paralelas. Por un lado, los sindicatos Satse, ELA, LAB, SME, CCOO y UGT aseguran que el seguimiento de la huelga convocada este jueves y mañana en el Servicio Vasco de Salud fue del 50% entre el personal. Por otro lado, los datos del Gobierno vasco indican que el seguimiento fue de menos del 10%.

Una huelga con un eco discordante

Los sindicatos insisten en que el movimiento tuvo un amplio respaldo, a pesar de la minoritaria incidencia que los datos oficiales reflejan. Además, acusan al Gobierno vasco de establecer servicios mínimos “abusivos” que limitaron el derecho a la huelga de miles de trabajadores. Según ellos, la respuesta de los trabajadores sanitarios fue notable a pesar de estos obstáculos.

Aseguran que el seguimiento fue especialmente notable en Atención Primaria, un reflejo de la precarización que sufre este nivel asistencial. En esta línea, resaltan que varios centros de salud tuvieron que cerrar por falta de personal.

Contraste de datos y reclamos

El Gobierno vasco, sin embargo, sostiene que los datos no respaldan las afirmaciones de los sindicatos. Según su conteo, el mayor seguimiento de la huelga se produjo en Gipuzkoa, donde apenas un 10,6% de los profesionales se sumaron al paro. En Bizkaia, la incidencia se cifró en cerca del 10%, y en Álava, en el 8,3%.

Los sindicatos y los trabajadores también han llevado a cabo diversas movilizaciones en las capitales vascas. Con pancartas y gritos, denunciaron el “desmantelamiento” de la sanidad pública, reclamaron la dimisión de la consejera de Salud del Gobierno vasco, Gotzone Sagardui, e instaron a Osakidetza a retomar las negociaciones.

Las demandas de los sindicatos

Las demandas de los sindicatos son múltiples: desde más inversión en Atención Primaria hasta la reducción de la temporalidad laboral por debajo del 8%, pasando por la resolución de la OPE 2018-19 antes de los exámenes de la OPE 2020-21, la convocatoria de la carrera profesional del año 2022 y el reconocimiento del abono del 4% de complemento salarial para la plantilla del Centro Vasco de Transfusiones y Tejidos Humanos.

Un futuro incierto para Osakidetza

Lo que está claro es que el futuro de Osakidetza se encuentra en una encrucijada. La brecha entre los datos del Gobierno vasco y los sindicatos evidencia un profundo desacuerdo sobre la realidad actual y las medidas necesarias para garantizar una sanidad pública de calidad. Este pulso por el futuro de Osakidetza es más que una simple disputa de cifras: está en juego la salud y el bienestar de los ciudadanos vascos.