Correos lanza 119 empleos con contrato fijo en Bizkaia

El plazo de inscripción en la nueva oferta de trabajo solo estará disponible hasta el próximo día 1 de diciembre a las 23:59 horas

Correos, empresa líder en el sector logístico, ha lanzado una nueva oferta de trabajo en Bizkaia. En esta ocasión, la oferta de trabajo es para un total de 119 nuevos empleados, los cuales contarán con contrato fijo. Eso sí, la inscripción a la nueva oferta de trabajo solo estará disponible por tiempo limitado.

Según ha comunicado la empresa de logística, todos aquellos interesados en optar a uno de los 119 empleos ofertados en Bizkaia tendrán hasta las 23:59 horas del próximo 1 de diciembre para presentar su candidatura. Como hemos comentado, los seleccionados contarán con contrato fijo desde el primer día.

Así se puede optar a la oferta de empleo de Correos

Para todos aquellos interesados en la oferta de empleo de Correos en Bizkaia, además de cumplir con el plazo comentado anteriormente, tendrán que rellenar la inscripción en el portal web de la empresa. Una vez dentro, habrá que registrarse online y rellenar todos los datos personales y profesionales.

Tras acabar el proceso y optar a los puestos de trabajos, tan solo habrá que esperar a que finalice el proceso de selección. Todos aquellos que resulten seleccionados, harán frente a una formación que corre a cargo de la empresa para que todos aquellos nuevos empleados puedan desarrollar sus funciones sin problemas.

Por qué trabajar en Correos

Correos es una de las empresas más grandes de toda España, siendo líder indiscutible del sector logístico. A pesar de la gran competencia con la que cuentan actualmente, son más de 53.000 los empleados que trabajan para la empresa. Pero además también ofrece muchos otros beneficios a los empleados.

Según se recoge en su página web, los empleados de Correos disfrutan de grandes promociones y descuentos gracias a acuerdos que tiene la empresa con más de 400 marcas. Asimismo, también ponen a disposición de los empleados beneficios económicos y sociales en caso de tratamientos médicos o gastos universitarios.